L'impegno di un'azienda da un agente apparente

In linea di principio, una società non può essere associata dal suo rappresentante legale (Manager di SARL, Presidente della SAS, CEO di Société anonyme...) o da una persona che ha ricevuto una delegazione di autorità da parte del vettore. Un contratto per conto di un'azienda da un'altra persona sarebbe inefficace contro quest'ultimo.

Tuttavia, in via eccezionale, una società potrebbe ritrovano vincolati da un atto concluso da una persona che non aveva alcuna autorità per farlo (ad esempio, un dipendente della società o una persona in posa come agente della stessa) quando il terzo con il quale tale persona ha contratto legittimamente creduto che aveva i poteri necessari per rappresentare la società. Si parla in questo caso di "agente di apparente.

Ma attenzione, per l'esistenza di un mandato apparente è riconosciuto dai giudici, è necessario che le circostanze che circondano la conclusione del contratto erano probabile di autorizzare i terzi non per controllare il potere reale del suo interlocutore. Queste circostanze per adattarsi alla qualità delle parti, per il carattere usuale del rapporto instaurato tra loro o per usi commerciali. Essi sono valutati caso per caso dai giudici.

Così, in un caso recente, Assistente di gestione di una società aveva firmato una pubblicità per l'account del contratto, mentre non ha tale potere. Di fronte al rifiuto dell'azienda di onorare il contratto, l'impresa di pubblicità aveva sostenuto che l'assistente aveva agito come come un agente della società apparente e che, pertanto, il contratto era valido. Ma i giudici non sono di questo parere e hanno pronunciato la nullità del contratto. Per loro, le circostanze della firma del presente contratto non potevano legittimamente fare credere la pubblicità delle imprese che si trattava di una persona debitamente abilitata a vincolare la società, che avrebbe fornito per controllare l'ampiezza dei suoi poteri. Infatti, da un lato, le due società solo non aveva mantenuto alcun rapporto di lavoro precedente. D'altra parte, l'Assistente di direzione non era avvalersi di una delega di poteri di concludere il contratto. Infine, come un professionista, l'impresa di pubblicità non poteva ignorare le regole sulla rappresentanza delle persone giuridiche.